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工会部门年度工作计划1500字集合3篇

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今天文学范小编就给大家带来了工会部门年度工作计划1500字集合3篇,一起来学习一下吧!

工会部门年度工作计划1500字1

  一、把职工的智慧和力量凝聚到企业的中心工作上

  1、通过职代会等多种民主管理形式聚集加快发展的共识和动力,使企业的各项目标和任务成为现实。

  2、把凝聚职工智慧、开展劳动竞赛作为加强企业管理,提高服务质量,促进企业发展的重要措施。

  3、及时总结安全生产、劳动保护竞赛的经验,不断进行完善。

  4、积极开展群众性的技术创新和提合理化化活动。

  5、实施职工素质工程,全面提高职工队伍整体素质。

  1)通过日常教育和班组学习提高政治素质2)今年将要在小修员中推广的使用pda的信息手掌机、实现gis的管网建模、完善抄表员的抄表手掌机,工会要积极为这些工作的推行和完善,通过组织劳动竞赛、岗位练兵和业务培训积极搭建平台,提高职工的岗位技能素质。

  二、把企业民主管理和企务公开工作不断引向深入

  1、要总结开展民主管理、企务公开工作的经验和做法,加强制度建设,形成长效机制。

  2、对企务公开工作加强动态管理,掌握和指导车间级工会开展民主管理、车间企务公开工作。

  三、把维护职工合法权益作为促进企业发展的动力

  1、要规范维护内容,把“维护”落在实处。

  2、进一步发挥集体合同在维护职工利益方面的重要作用,使集体合同成为职工利益的“保护神”。

  3、切实关心职工生活。

  4、认真组织好“一日捐”活动。

  5、加强改革过程中的工会工作,发挥工会作用,切实维护好职工的合法权益,保证企业改制顺利进行。

  四、把工会宣传教育活动重点放在宣传党的方针、政策上,在企业形成正确舆论导向。

  1、以提高职工思想道德素质为目标,抓好形势任务教育、职业道德教育和企业方针、目标和任务的教育。要充分利用每周一次的班组学习和舆论阵地经常性地开展此项工作。

  2、开展“三个一”活动。结合建创做工作年底开展评选活动;组织开展寻找身边“可爱的沪北人”活动,弘扬职工中的闪光点;结合沪北所成立五周年,组织“我与沪北”征文活动,引导职工将自身发展与企业发展密切相连。

  3、抓好三大载体,努力加强和改进职工思想教育工作。抓好每周一次地班组学习,教育和和培育一支有一定素质素质的职工队伍;根据需要及时更新宣传橱窗,发挥舆论导向和宣传教育作用;继续发挥黑板报地作用。

  五、把提升工会工作的综合能力作为工会自身建设的重要内容

  1、两级工会干部要自觉成为学习贯彻xx届xx全会和全总xx大精神的表率,自觉地把思想认识统一到党的xx届xx全会精神上来。

  2工会要进一步加强和保持与广大职工的密切联系。

  3、要加强“职工之家”创建活动。

  4、大力抓好两级工会的组织建设。

  5、要发挥工会信息工作的辅助领导决策、指导工会工作、加强传播交流的三大作用。

  6、工会经费本着“统筹兼顾、量入为出、收支平衡、略有结余”的原则,坚持将资金安排在职工文化教育活动、维护职工权益、为职工办实事、送温暖、慰问特困职工、稳定职工队伍方面。

  7、继续开展工会职工技协工作,围绕推进企业科技进步,增强工会组织活力,改善职工工作、生活条件等。

  8、加强工会干部的培训工作,提高工作能力和素质,今年在工会干部中开展“三个一活动”:提倡读一本《学习型组织的创建》的书;开一次学习与实践的交流会;举办一次班组长以上的工会干部培训班。

工会部门年度工作计划1500字2

  xx年来,在镇、的正确领导下,在上级工会的大力支持下,我乡工会工作以理论和“”重要思想为指导,全面贯彻落实,认真学习贯彻党的精神,全面贯彻落实,以维护广大教职工合法权益、促进学校管理和监督为重点,以维护学校的正常的教育教学秩序、提高教育教学质量,推进学校管理,加强工会自身建设,加强基层组织建设,提高工会的工作能力,增强工会的创造力、凝聚力和战斗力,充分调动广大教职工的积极性和创造性,努力开创学校管理工作的新局面,较好地完成了各项工作任务。现将xx年来的工作总结如下:

  一、加强领导,建立和完善工会组织机构

  乡工会领导高度重视工会活动,把它作为学校工会工作的一件大事来抓,并切实加强对此项工作的组织领导。工会领导重视,认真研究制定了《乡教育工会工作制度》和《乡教师工资制度》,成立了工会工作领导小组,由主任任组长,副组长,工会会员为副组长,工会财务负责人为成员,负责学校工会的日常工作。工会领导小组定期或不定期召开会议,及时研究和解决工会工作中的重大问题。工会工作领导小组坚持“一把手”总负责,分管领导具体抓,分管领导具体抓的指导机制。工会团成员和工会任工作小组组长,工会和各职能部门经常深入到工会工作组,掌握工会开展情况、协调工作和贯彻党的教育方针政策等。

  二、工作有计划

  学校工会工作计划的制定和落实,对于工会提出了更高的要求,工会工作任务繁重而又艰巨,在今年的全乡教育系统教职工大会上,由乡工委、乡主要领导主抓,工会领导小组办公室具体落实,工会工作领导小组办公室具体负责教育系统的日常工

  作。

  三、工作扎实到位

  我乡工会领导小组坚持每月初召开教职工大会和学校党政联席会,学习贯彻上级文件精神,研究和解决教职工的思想、工作、生活实际问题,及时解决教职工遇到的困难和问题。

  四、工作有创新

  我乡学校工会组织是以“管理、监督”为基本形式的管理体制,是一个充满活力的管理机构。它的建立是以工会为主体的,是一个“、和谐、互助,友爱。”的工作机制,是一个“和谐、互助、互惠”的工作机制,它的建立,要靠每个工会小组的共同努力。

  1、工会会员:由乡工委、乡工会、工会等分别担任工会,工会、工会和工作小组长,每月定期到工会小组办公室报送工作情况,工会和工作小组长都能及时向全乡工会小组报送工作情况。

  2、教职工:由乡工委和工会任组长,工会任副组长,工会小组长和工会任成员,各小组工会组长负责各学校的教学、科研、生活等工作。

  3、学校财务:由乡工会财务科负责财务,财务主任及工会小组长分别担任工会财务报帐员,工会小组长负责校产的管理。

  4、工会会员:由工会、工会、学校、乡工会会长、学校财务主管人分别担任工会小组长、工会小组长。

  5、工作职责:由工会小组负责教育系统的财务、安全、信息、后勤、计算机、法制、总务、总务及其他工作任务,各项工作人员的工作职责,各项工作制度、各项计划、财务、安全等制度及有关制度。

工会部门年度工作计划1500字3

  20__年,我街道的工会工作要主动适应新常态,以克难攻坚的勇气和决心,与时俱进、务实创新,努力把街道工会工作推上新的台阶。为此,__年街道工会工作要紧紧围绕“三个服务”服务发展、服务企业、服务职工,“四个依法”,以务实创新、法治的思维和方式全面推进街道工会工作,继续提升“五型工会”建设成效。根据这个要求,我们重点要做好以下几个方面的工作:

  一、夯实工会组织基础,扩大工会组织覆盖面

  1、继续依法推进工会组建。按照__年考核目标,以社区总工会为主要力量,继续推进工会组织建设,积极探索新思路、新方法,完善各项措施,坚持“横向到边,纵向到底”的工会组织网络体系建设。

  2、完善基层组织规范化管理模式。对考核文件进行微调,推进基层工会规范化建设工作,按照申报企业的实际情况和考核制度,指导帮助基层工会建立健全工作资料档案,做到工作台帐记录详细,定时召开领导小组工作例会,探讨工作经验与思路,及时总结经验,挖掘典型,树立榜样,相互借鉴,取长补短,进一步提升规范化管理的整体水平。

  二、加强基层民主政治建设,维护职工合法权益

  1、深化区域职代会建设,大力推进企业建立工资集体协商制度。拟在青峙社区着手开展行业性工资集体协商协议的签订。

  2、继续开展“和谐企业”创建活动。通过典型引路,积极宣传优秀企业一些好的做法,扩大创建活动的覆盖面,挖掘引导更多的企业参与“和谐企业”创建。

  三、竭诚服务职工群众,积极开展各类文体活动

  1、进一步完善帮困基金机制。定期对困难职工档案进行维护,及时更新困难职工信息库,进一步加大帮困力度。抓好百人以上企业工会帮困基金的规范化管理,指导企业工会完善帮困制度。

  2、进一步完善职工服务中心(站)服务功能。进一步整合困难帮扶、互助保障、法律援助等职能,使街道职工服务中心(站)成为综合性的服务中心,完善各类台账资料,积极争创市级先进服务站。

  3、进一步抓好各类职工权益保障工作。深入开展“强保障、促和谐”创建活动;积极做好医疗互助、高温慰问、金秋助学等其他职工权益保障任务;做好元旦春节、五一国庆等重大节日困难慰问。

  4、进一步丰富职工业余文化生活。通过抓好企业文化俱乐部创建评级推荐工作,不断完善职工之家软硬件设施;谋划开展基层职工欢迎的各类文体活动。

  四、完善工会自身建设,提升整体工作水平

  1、以活力基层工会创建为抓手,继续推进基层工会规范化建设。继续落实市区总工会关于活力基层工会创建的要求,充分发挥优秀基层工会的示范引领作用,不断深化结对共建活动。

  2、按照区总要求,继续完善街道总工会机构设置、管理模式、运行机制,进一步发挥新的工会领导机制的作用,丰富基层协商民主的形式和实践,不断增强街道工会工作的民主化和科学化;增强基层工会领导班子力量配备,努力打造一支更加务实、更加贴近职工群众的领导集体。通过改革创新,使街道(镇)工会在决策过程中更加注重倾听一线职工呼声、反映职工意愿,从而克服工会工作机关化和脱离群众现象,不断提升基层工会工作的战斗力、凝聚力和吸引力,不断扩大党的群众基础,巩固党的执政基础。

  3、深化职工素质工程建设。以基层一线职工为重点,加强职工的政治教育和思想引导。继续开展基层工会主席培训,职工心理健康培训等。积极推进“创建学习型组织,争做知识型职工”活动,以学习型企业和“五型”班组建设为抓手,引导广大职工牢固树立终身学习理念,进一步增强针对性和实效性。

  4、继续完善工会财务制度。加强工会财务的规范化建设,完善街道、企业两级经审网络,加大对基层企业工会财务的审计,进一步做好以台帐化为抓手的经费绩效内审工作。

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